2012 进行中

劳动力流动为农村和小镇社区带来了众多机遇和挑战。在为工人提供所需服务方面存在机会，同时也通过吸引新居民和企业来提供社区发展和稳定的可能性。然而，工人也可能面临农村和小镇社区有限的服务和支持能力的挑战。  在接下来的五年里，北卡罗来纳大学社区发展研究所与西蒙弗雷泽大学的肖恩·马基合作，正在进行研究，作为国家项目“移动：与就业相关的流动性”的一部分。  这项研究的目的是提供一个综合视角，通过它来看待与劳动力流动相关的问题，例如工人的招聘和保留；劳动力的能力差距；社区面临的主要压力；为现场和社区内的长途通勤工人提供支持；工人通勤和离开家的经历；以及支持工人、家庭和社区利益相关者所需的额外投资。该研究将探讨威廉姆斯湖（直布罗陀）和麦肯齐（米利根山）这两个社区在准备和管理矿山移动工人方面的差异和相似之处。

项目报告包括：

• 前进：执行摘要报告
• 前进：最终报告
• 前进：政策综合
• 麦肯齐社会经济特征回顾
• 移动中：麦肯齐长途劳动力通勤对社区的影响总结报告
• 威廉姆斯湖社会经济特征回顾
• 移动中：威廉姆斯湖长途劳动力通勤对社区的影响总结报告
• 移动中：减轻影响 - 当地工人的视角